INVA-Портал!

Меню сайта
Разделы новостей
INVA-новости [517]
INVA-спорт [253]
Реабилитация [93]
Право [53]
Происшествия [14]
Пенсия / Пособие [9]
Культура / Творчество [47]
События [65]
Жизнь за рубежом [5]
Для геймеров [12]
Мобильные устройства [43]
В мире Hi-tech [127]
Компьютеры [57]
Периферия [9]
Политика [12]
Праздники [20]
Наука [28]
Интернет [39]
Юмор [2]
Мини-чат
200
Тех. поддержка
Администраторы:

    => Натафка
    => AlexSoft
    => Anna237

Модераторы:

    => Снежинка
    => Dolce

Главная » 2010 » Сентябрь » 3 » Законные права и свободы инвалидов


Законные права и свободы инвалидов
21:56
В нашей стране трудоустройство инвалидов, как составная часть их профессиональной реабилитации, гарантируется государством. Это следует из статьи 20 Федерального закона от 24.11.95 № 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации". Более того, статья 21 того же документа предписывает субъектам РФ устанавливать для организаций численностью более 100 человек квоту на прием инвалидов: не менее 2% и не более 4% от среднесписочной численности работников.

Квота для приема на работу инвалидов представляет собой минимальное количество рабочих мест для приема на работу инвалидов в той или иной организации различных форм собственности, включая рабочие места, на которых уже работают инвалиды, что является одной из дополнительных гарантий занятости населения. Это обусловлено тем, что инвалидам гораздо тяжелее найти работу, нежели обычному гражданину, чтобы они были конкурентоспособны на рынке труда.

Размер квот в Чеченской Республике установлен ст. 2 Постановления Правительства Чеченской Республики от 13.06.2006 № 61 «О порядке трудоустройства инвалидов в Чеченской Республике», согласно которому, для организаций, численность работников которых составляет более 100 человек, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере четырех процентов к среднесписочной численности работников.

Согласно представленным в прокуратуру района сведениям ГУ «Центр занятости населения Октябрьского района г. Грозного», на регистрационном учете в качестве безработных, относящихся к категории инвалидов, по состоянию на 24.06.2010, состоят 582 человека.

Прокуратурой района проведена проверка соблюдения поднадзорными предприятиями, организациями и учреждениями требований названного законодательства, по результатам которой установлено, что не всеми работодателями района выполняются обязанности по трудоустройству инвалидов. Это объясняется тем, что обустройство рабочего места для инвалидов зачастую требует от работодателя дополнительных материальных затрат. Названное право инвалида может быть ограничено в единственном случае, если работа, на которую он претендует, ему противопоказана.

В этой связи, прокуратурой района в суд направлено 21 заявление в порядке ст. 45 ГПК РФ о признании незаконным бездействие работодателей, выразившееся в непредставлении квот для трудоустройства инвалидов и их обязании устранить в полном объеме допущенные нарушения, путем выделения квот для трудоустройства инвалидов в установленном размере в ГУ «Центр занятости населения Октябрьского района г. Грозного», которые рассмотрены и удовлетворены.

Информационное агентство "Грозный-Информ"

www.grozny-inform.ru
Категория: Право | Просмотров: 1107 | Добавил: AlexSoft | Рейтинг: (0.0/0) |
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]

Приветствую Вас Гость

Логин:
Пароль:
Календарь новостей
«  Сентябрь 2010  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
27282930
Поиск
.:Реклама:.
Здесь могла быть Ваша реклама. Подроности здесь »»


Найти название диска/фильма:
Статистика
 Рейтинг@Mail.ru

Сейчас на сайте: 1
Гостей: 1
Своих: 0
Яндекс.Метрика

раскрутка сайта, поисковая оптимизация Интернет каталог ListSites

Copyright INVA © 2008-2017
Бесплатный хостинг uCoz